Cet article a été publié dans le magazine Entrepreneurs.
Il y a deux ans, MNP a fait sa place dans la région après avoir effectué plusieurs acquisitions. Jean-François Leblanc, CPA auditeur, associé directeur régional pour les bureaux de MNP au Saguenay-Lac-Saint-Jean, au Bas-Saint-Laurent, en Abitibi et en Côte-Nord, fait pour nous le bilan de sa position actuelle sur le marché.
Jean-François Leblanc souligne la solidité du cabinet dans la région et la qualité de ses leaders. Alors qu’il y a deux ans, le cabinet comptait 17 associés, ce nombre a pratiquement doublé pour atteindre désormais 33. La bonne réputation de MNP fait de ce cabinet un employeur de choix, capable de retenir et faire croître ses talents dans ses différentes places d’affaires. Selon Jean-François Leblanc, la force d’une entreprise repose essentiellement sur ses leaders, et MNP en fait une excellente démonstration.
Il ajoute que développer les leaders à l’interne fait partie des priorités du cabinet, tout particulièrement dans un contexte de pénurie de main-d’œuvre où il faut donner des défis à la nouvelle génération pour l’attirer et la garder active. Outre le plus grand nombre d’associés, la vigueur du cabinet se traduit aussi concrètement sur le terrain, par exemple avec l’acquisition d’un nouveau bureau à Gaspé l’année dernière, la construction de nouveaux locaux à Alma et la rénovation prochaine de la place d’affaires au Saguenay. MNP croit en l’avenir et investit dans le futur.
Des valeurs primordiales
Jean-François Leblanc souligne que les valeurs prônées chez MNP contribuent aussi à assurer son succès. Ainsi, la confiance, le respect, l’intégrité, le travail d’équipe font partie des principes que le cabinet applique au quotidien. À la base, on retrouve la volonté que tous travaillent en collaboration dans le meilleur intérêt du client, qui est placé au cœur des priorités. De plus, même si chaque employé a des habiletés et des compétences qui lui sont propres, MNP s’efforce de toujours les mettre en valeur. Preuve en est que le processus pour devenir associé est très transparent, et que tous, possédant la capacité et la volonté, peuvent accéder à la position de leader s’ils le souhaitent.
Proche des gens d’affaires
MNP, c’est aussi des gens d’affaires qui connaissent bien le quotidien et la réalité des entrepreneurs. Avec leur bonne connaissance des entreprises qui constituent le tissu de l’économie régionale et des particularités de celle-ci, ils sont particulièrement bien placés pour proposer les solutions adaptées aux besoins de leurs clients et aux réalités de leur marché. Au fil du temps, une relation de confiance s’est d’ailleurs établie avec eux. Véritables partenaires d’affaires des PME, les experts de MNP les soutiennent dans la réalisation de leurs projets, les accompagnent dans l’adoption des meilleures pratiques, agissant comme de véritables facilitateurs et des agents de croissance. Le succès des deux dernières années démontre clairement le dynamisme du cabinet et sa volonté de s’implanter solidement dans la région. MNP est sans l’ombre d’un doute un allié de choix pour les PME de la région.